技术面试:测试你的研究生科学技能

他们不会寻找爱因斯坦,但科学面试官会想看你是否了解你的东西,是否能把想法想清楚,是否是最适合这份工作的毕业生。

技术面试的英雄形象:将你的研究生科学技能进行测试

技术面试——即使是最聪明的理工科毕业生也会被这种事情吓到。但如果你要找的是一份需要专业知识的研究生工作,那么在选择过程的某个阶段,你很可能会面临一场考验你科学知识的面试。

我怎样才能知道科学面试官想知道什么?

所有的技术面试都是不同的,你会被问到什么问题取决于你所学的学科,当然,也取决于你申请的研究生科学工作。

毕业生招聘者最明显会问的问题是你在学位期间做过的项目、完成的模块和科目。如果他们与自己的科学领域或你申请的研究生科学工作有关,这一点尤其正确。

如果你申请的工作需要实践技能,在特定的实验过程中需要知识和技能,确保你能跟上这些,并能自信地谈论它们。想想这些在商业实验室中可能会有什么不同。

关于我的项目我应该说些什么?

一个开始准备的好方法是用五句话来总结你的项目:

  1. 它是关于什么的
  2. 所涉及的关键过程/技术
  3. 你的主要观点
  4. 你是怎么处理的
  5. 最后的结论

然后你可以在这些要点上展开。在最初的讨论中尽量减少复杂的细节。如果你的面试官想深入了解你的情况或需要澄清,他们会要求你提供更多的信息。

避免使用任何行话,并确定你的听众是谁,是科学家、非科学家还是两者的混合。这样,你就可以根据你的听众的水平和兴趣来调整你的回答——这是所有研究生科学家和研究人员的一项重要技能。

毕业生招聘人员只会问我的项目吗?

科学类面试官也可能会使用分析性和假设性的问题,或者询问你所学的与你申请的研究生工作相关的科学知识。你甚至可能被问到你对科学领域面临的更大问题的看法。

无论你被问到什么问题,面试官都想知道两件事:

  1. 你所知道的主题领域
  2. 当你遇到技术问题时你会怎么做。

这并不总是一个提出正确答案的问题,而是一个展示你解决问题和交流想法的方法的问题。最主要的是展示你运用你所知道的概念和理论以及你所得到的信息来得出逻辑结论的能力。

如果我被问到我答不上来的问题怎么办?

在技术面试中,面试官经常会问越来越难的问题,直到他们到达一个你无法回答的问题。不要惊慌,告诉他们你所知道的,并解释你的理由。如果你需要更多的信息来回答问题,问一些聪明的问题来得到你所需要的。

也不要急于给出答案。暂停一下,给自己一些时间思考。如果画一个图表有助于你的解释,要一张纸或使用白板,如果有的话。如果你真的不知道如何回答,那就诚实地说出来。

理科研究生面试官寻找的是潜力,而不是爱因斯坦

技术面试官希望看到你如何处理和解决技术问题,因为这将表明你将如何在商业科学环境中工作。他们还想评估你清晰简洁地交流技术信息和科学思想的能力。

理工科毕业生的雇主并不期望从科学研究生身上看到爱因斯坦级别的天才。总的来说,他们想要检查你是否已经掌握了基础知识——你理解了你的学位课程的基本知识,并且能够应用具有你这种资格的毕业生应该具备的核心原则和技能。如果你记住了这一点,你就有了成功面试的公式。

为你摘的樱桃

为你摘的樱桃

并直接发送到您的feed。