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在RPC，你可以做你自己。在一个真实的环境中。引人注目的是真实的。

如果你看重个性而非从众，看重独特而非千篇一律，看重野心而非冷漠，那就让我们谈谈吧。

对我们来说，成功来自于建立现实生活中的人际关系。与我们的客户和员工的真实关系。它来自于创造性地思考，以实现最佳的商业解决方案。我们在一个合作的、前瞻性的、你可以自由表达个性的环境中茁壮成长。一个能让你发挥最大优势的环境。

我们的律师是市场的领导者。我们的客户通常都是家喻户晓的名字。我们一起取得了屡获殊荣的成果。看到RPC的结果经常被评为最佳商业建议。

我们的业务建立在相互尊重和信任的基础上。这就是你的作用。从第一天起，您将与我们的合作伙伴联系;你会接触客户;你会被赋予真正的责任。作为一名培训生，你可以协助解决大规模的全球纠纷，或提供关键业务的商业建议。

您将有机会参与到一系列商业部门和实践中，包括保险、商业诉讼、建筑、公司/并购、知识产权和技术、零售、商业合同、媒体、房地产、就业和养老金、外包、监管、税收、国际贸易和竞争。

但你不会被丢下自谋生路，你会接受一流的训练。你将能够发展你的技能，你将被鼓励使用你的创造力来解决复杂的问题。我们是敏捷和灵活的，这反映在我们对待学员的方式上。您可以选择花时间在各种各样的实践领域支持一系列动态部门。不仅仅是在伦敦，布里斯托尔、香港和新加坡也提供培训合同、实习和计划。

在RPC，我们认真对待包容、多样性和参与。我们的文化建立在信任和尊重的价值观之上，因此我们认为I&D深深嵌入了我们公司的DNA中。我们希望RPC的每一个人都能感受到自己的价值、尊重和自由。这在商业上也很有意义——不同的背景、不同的视角和不同的经历造就了我们，也意味着我们可以为客户提供最具创新性和多样性的思维。

我们已经实施了一些举措和发展计划，不仅是为了支持我们的人民在他们的职业生涯中取得进步，而且也是为了确保我们的人口尽可能反映社会。

在内部，我们有八个I&D内部网络——我们称之为“工作流”——关注性别、种族、心理健康、家庭、社会流动性、LGBT+、信仰和残疾。RPC RAIN是该公司的LGBT+网络，涵盖了该公司在伦敦和布里斯托尔的办公室，并倡导将LGBT+纳入工作场所。支持我们的I&D网络的是allies@RPC，我们的同行网络致力于支持同事并促进公司的包容性文化。

我们屡获殊荣的暑期计划不仅让您与我们一起体验生活，也让我们与您一起体验工作。两周后，你将在真实的环境中真正接触到真实的工作。完全融入我们的团队，你会从一开始就了解每个人。如果你只是想在我们的律师事务所感受一下生活，我们还提供洞察日，在那里你可以接触、交流，并直接体验我们的文化。更重要的是，我们所有的暑期计划和洞察日都可以通过虚拟方式进行。您将体验相同的RPC环境和文化，只是在线而已。

除了具有竞争力的年薪外，你还将获得富有创意和全面的福利待遇。我们都是独一无二的。这就是为什么RPC的福利待遇也是如此。我们尊重，我们都是真实的人，有激情，有家庭，有工作以外的生活。因此，我们为您提供量身定制福利的机会，为在这里工作的每一位员工提供选择和灵活性。我们的福利涵盖了几乎所有的事情，从健康节和社交活动，到额外的年假，以及与家庭和财富相关的奖励。

所以，如果你是一个创造性的思考者，希望在一家重视个性和专业精神并重的公司谋得一份职业，我们希望听到你的声音。