“我能接受两份工作吗?”以及其他有关毕业生求职礼仪的问题

选择接受哪个毕业生或初级职位是一个重大的决定，雇主们明白这一点。在接受一份工作之前仔细考虑它对每个人都有好处，这样你才能在新的岗位上茁壮成长。

以下问题的答案经常是重叠的(例如，如果你有多个工作邀请或正在等待另一家公司的回复，那么要求时间考虑工作邀请的建议也适用)。在所有这些情况下，最重要的是要开放、诚实和礼貌:向招聘人员解释你的情况，并强调你对这个职位的热情。即使你最终决定这份工作不适合你，与招聘人员保持良好的关系也是最好的。

在本文中，我们考虑:

1. 接受一份工作，然后拒绝
2. 如何要求时间考虑工作邀请
3. 接受工作前要问的问题
4. 如何处理多份工作邀请
5. 如何告诉潜在雇主你有了新的工作机会
6. 如何在等待下一个工作机会的同时拖延一个工作机会．

你能接受一份工作后又改变主意吗?

你不应该放弃你已经接受的工作邀请(被称为背弃)。从技术上讲，如果你取消了一份已被接受的工作邀请，你就违反了合同;雇主可以为此起诉你，或者让你在合同规定的通知期内工作。这几乎不可能发生，但你真的想冒这个险吗?看到我们的劳动合同条款更多关于接受工作机会的法律方面的信息。

它还会损害你在招聘人员面前的职业声誉。你基本上浪费了他们的时间，给他们带来了额外的工作，因为他们可能不得不重新启动招聘流程。你将来可能会再次向那个雇主申请，或者那个招聘人员可能会转到另一个你想加入的组织。

的确，有时候人们确实会拒绝接受工作机会，比如，他们后来得到了一份更好的工作。但是在接受一份工作之前做一个明智的决定总是最好的。如果你正在权衡多个工作邀请，等待另一个雇主的面试，或者对某个工作邀请不确定，向招聘人员解释情况，如果需要的话，请求更多的时间。招聘人员更希望你在接受工作前就这样做，而不是在接受工作后改变主意。

你要多久才能接受一份工作?

工作邀请通常是通过电话而不是电子邮件发出的，但你不必马上就接受工作邀请。招聘人员知道你可能有其他的工作机会，被信息淹没或想与家人和朋友讨论工作机会。如果你没有马上答应，或者他们能从你的声音中听出犹豫，他们可能会建议你花点时间考虑一下。但如果他们没有，你可以请求一些时间。首先感谢他们的邀请，并重申你对雇主的热情——避免说“我不知道我是否想要这份工作”或陈述你不喜欢这份工作的地方。

例如，你可以说，‘非常感谢你的帮助;是否可以通过电子邮件获得摘要?我想用一两天的时间考虑一下，可以吗?“在这一点上，你还应该提到你是否已经(或正在等待)来自其他雇主的工作机会，或者你是否想与公司的某个人谈谈你的担忧。”你需要多长时间回复取决于雇主，但通常是几天。除非你正在等待另一个面试或评估中心(详见下文)。

确定你可能会在什么时候回复会显示你的成熟，这对招聘人员知道他们什么时候能收到你的回复是有帮助的。他们不会强迫你在这段时间内做出决定，但可能会定期打电话问你是否有任何疑问。一旦你做出了决定，你就有责任给招聘人员回电话(如果你愿意，也可以发邮件给他们)，用任何一种方式告诉他们，而不是让他们去追你。参见我们的文章如何接受或拒绝一份工作更多关于该怎么说的建议。

我应该接受这份工作吗?

一旦你谈好了时间来考虑这份工作，就把注意力集中在这份工作是否适合你以及它会对你的生活产生什么影响上。尽可能多地从每个向你提供工作机会的雇主那里收集信息，以帮助做出决定。当他们第一次给你提供工作时，除了回答你的任何问题，一个好的雇主还会让你与毕业生或未来的直线经理联系，非正式地讨论任何问题，并给你更多的细节。

你可能想知道在这个阶段是否可以协商薪资，特别是当你有多个工作机会的时候。看到我们的工资谈判的文章寻求建议。

在求职阶段可能会问的问题包括:

• 角色和你的责任．你对自己的日常工作有什么不了解的吗?
• 你的长期发展．考虑研究生课程之外的问题——在公司有哪些个人发展的机会?你会从第一天开始就有一份长期合同吗?
• 的位置．你的工作地点在哪里，你需要搬家吗?如果是的话，你对公司提供的工资水平感到满意吗?雇主能否提供搬迁津贴或任何住宿方面的支持?
• 去工作．仔细考虑旅程的长度，你将使用的交通工具，以及你将如何适应生活方式的变化。
• 在家办公的安排．或者，公司可能仍然因为Covid-19而远程工作，或者你的职位可能长期远程工作(至少部分时间)。这件适合你吗?还要检查雇主会提供什么设备和其他支持。
• 隐性成本．一个看似待遇不错的职位，背后可能隐藏着额外的差旅费、新衣服和现成食物的成本(例如，如果你工作时间很长，你可能无法抗拒叫外卖的诱惑)。

你能接受两份工作吗?

同时获得多个工作机会是一个很好的问题，但你只能接受一个。一旦你接受了一份工作，你也应该从其他雇主的选择过程中退出。

如果所有的工作机会都在桌面上，那么你就可以权衡哪一个最适合你。不要把它建立在快速取胜的基础上，比如拿着最高的薪水或最大的品牌。检查“我应该接受这份工作吗?”，作为在工作机会之间做出选择的起点。

告诉潜在雇主你有另一份工作可以吗?

如果你还不确定接受哪一份工作，需要多花几天时间考虑的话，最好让公司知道你有另一份工作。毕业生通常会同时申请多个工作，所以如果你有多个工作机会，招聘人员不会感到惊讶。他们明白找工作就是选择一个适合你的公司，同时你也适合这家公司，他们不会因为你有了另一份工作就对你不利或撤回他们已经提供的工作机会。

再次强调，当招聘人员打电话给你提供工作机会时，记住要有礼貌，对这份工作充满热情，感谢招聘人员给了你这份工作。然后你可以说，例如:“我收到了来自……的另一份工作邀请，能给我几天时间考虑一下吗?”你应该对每一位向你发出录用邀请的雇主都这样做。如上所述，他们应该给你机会问任何问题，你必须在他们之间做出选择。

当你在等待另一个工作机会时，你该如何处理一个工作机会?

你可能会在等待另一家公司的回复时或者在你有其他面试的时候收到offer。除非你确定第一份工作是你的首选(在这种情况下，你可以接受它，并从其他选择过程中退出)，否则你应该向第一次给你提供工作机会的招聘人员解释情况。在收到其他公司的回复之前，不要简单地忽视第一个报价。

例如，招聘人员更愿意事先知道你是否被邀请在接下来的一周去另一家雇主的评估中心。他们可能会允许你等到那之后再确认，并且会尽量灵活。然而，如果另一个评估中心非常接近他们的开始日期，或说，两个星期后，这可能是不可能的。这是因为如果你等了那么久，然后拒绝了这份工作，招聘人员会想把它提供给他们预留的其他候选人，让其他候选人等这么长时间是不公平的。在这种情况下，你需要权衡一下是接受这份工作还是冒险去找下一个雇主。