零售工作经验:有什么可用的以及它对你有什么帮助

了解行业实习、暑期实习、兼职工作和短期机会，以及它们如何帮助你在采购、销售和时装设计等零售专业毕业生求职。

大流行可能导致机会减少——因此对那些已经存在的机会的竞争更加激烈——但你仍然有很大的机会获得工作经验。尽管如此，如果你错过了今年的实习机会，也不要灰心丧气。招聘人员将理解疫情带来的困难，正如我们的文章所暗示的填补你简历上的冠状病毒空缺而且跟面试官谈论你在禁闭期间做了什么，他们不会因为你不能像你现在想的那样专注于你的事业而惩罚你。

零售工作经验的主要类型包括:

工业配售

也被称为“工业实习一年”，工业实习是为获得“三明治”学位的本科生(通常是他们的倒数第二年)提供的正式工作经验。工业实习的学生通常获得年薪;例如,John Lewis Partnership该学院一般为工业实习学生提供1.95万英镑的薪水。如果你希望进入一家零售商的毕业生计划，在该零售商的行业职位上表现出色是让自己脱颖而出的好方法。

有兴趣申请工业实习的学生通常需要在实习前一年的第一学期申请。这是因为许多大公司把申请截止日期定在12月和1月左右，尽管这可能有所不同;有些应用程序可能会提前关闭，有些可能会推迟关闭。工业实习项目的申请流程通常与研究生项目的申请流程相同，在实习期间，学生的工作水平通常与零售商研究生项目的学生相仿。申请流程阿尔迪的例如，行业实习项目通常与研究生项目完全相同。

申请工业实习的学生可以期待这样的申请流程，尽管它会根据零售商和你申请的职位而有所不同:

在线申请表，可能包括上传简历
在线心理测试(有时包含在在线申请中)
电话或视频面试
评估中心，其中可能包括面试期间或之后

实习和暑期实习

这些术语有时可以互换使用，指的是通常提供给大二学生的正式工作经验。实习时间可能只有一周，但在大多数情况下，实习期至少持续一个月，而且通常在夏季进行，而不是复活节或圣诞节。乐购的例如，夏季实习通常持续10周。与工业实习一样，实习通常是带薪的，而且通常遵循类似的申请程序，尽管可能略短一些。许多规模较大的公司在12月或1月为第二年夏天的实习设置了截止日期;不过，有些可能会提早关门，有些可能会一直开到春天。

短期工作经验安置

短期工作经验安置通常持续一到两周，通常是无薪的。一般来说，短期工作经验倾向于针对小学生而不是大学生;然而，除非有明确规定，否则没有任何理由不能让大学生或应届毕业生申请。如果你是零售业的新手，短期实习可能适合你，因为它可以帮助你决定这个职业领域是否适合你，而不用投入太多时间。短期工作经验实习机会全年都有，所以申请日期通常不像工业实习机会或暑期实习机会那么固定，而这两者通常在每年的同一时间。

对于不同的零售毕业生工作，你需要什么样的工作经验?

实际上，如果你想在零售专业领域获得一份正式的实习或毕业后的工作，比如销售、物流、零售管理或时尚设计，招聘人员会希望你有在商店工作的经验。

在商店工作你会学到的10项重要技能

除了一般的零售经验，你需要多少经验在你想申请的特定职位(如采购或视觉营销)取决于你的个人技能。例如，如果你之前有监督(也许是通过教学或与儿童打交道)的经验，你可能不需要完成零售管理的实习或实习一年来获得零售管理计划的名额。这是因为你已经掌握了零售管理工作所需要的技能，比如管理、组织和纪律。

话虽如此，无论你拥有什么技能或其他经验，有过直接相关的正式工作经历总是一个巨大的优势，特别是对于更具竞争性的职位。

不同的零售职位有哪些工作经验?

对于大多数零售商的行业实习和夏季实习，你需要在你的学习倒数第二年，并有望获得2.1分，尽管一些零售商可能接受2.2分。在大多数情况下，零售商会接受任何专业的候选人;然而，对于某些角色，他们可能有自己喜欢的主题。

零售管理工作经验概述

零售管理行业实习在大型零售商中很常见阿尔迪而且John Lewis Partnership．这些会让你对这个职位有一个深入的体验，这将会吸引雇主。

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采购工作经验概述

采购是零售业的一个热门领域，所以在申请采购研究生计划时，有采购工作经验将对你有利。TJX欧洲(TK Maxx)通常提供工业职位，而玛莎百货曾在采购部门实习。

不同零售商对购买工作经验机会的学位科目要求往往不同;虽然有些人可能不指定专业，但其他人可能更喜欢有分析或数字背景的学生。记住，任何在零售环境中的工作经验都能让你了解买家需要考虑的事情，比如客户想要什么产品，什么时候想要。

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销售工作经验概述

TJX欧洲(TK Maxx)在销售和采购方面提供了一个行业职位，而玛莎百货曾在销售部门做过暑期实习。

尽管许多零售商没有具体说明需要申请的学位科目，但一些零售商可能会表达对商业相关或数学类科目的偏好。销售招聘人员也特别重视有在商店工作经验的候选人，因为它能让你洞察顾客的购买习惯，以及不同时间不同股票的表现。

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服装设计工作经历概述

服装设计的竞争非常激烈，可供选择的研究生项目不多，所以你能获得的服装设计经验越多越好。虽然有一些正式的职位，但你也应该准备好投机性地申请经验。对于正式的实习岗位，一些零售商不会具体说明他们希望应聘者学习什么专业的学位，但很可能会优先考虑学习时尚和纺织等专业的学生。

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有零售电子商务、IT和技术工作经验

对于电子商务、IT和技术专业的毕业生职位，大多数零售商接受任何专业的申请者。然而，如果你的学习不是直接相关的学科，如计算机科学，获得电子商务、IT和技术方面的工作经验尤其有用，因为这将显示你对该领域的工作投入。特易购负责技术方面的暑期实习，还有阿尔迪提供电子商务和IT行业的就业机会。

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物流工作经验概述

靴子而且莫里森两家公司之前是否都在其供应链中提供过工业职位玛莎百货此前曾经营过供应链和物流安置。短期实习在这个领域不太常见。要注意的是，尽管大多数零售商会在物流岗位上接受任何专业的候选人，但有些人可能更喜欢数学、工程和科学等学科。

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如果我已经毕业了，我还能申请零售职位和实习吗?

大多数正式的工作经验安排，如行业实习或暑期实习，针对的是在校生，而不是毕业生。那么，如果你是一名毕业生，想从事采购、时装设计或销售等方面的工作，但你还没有接受过正式的实习，你该怎么办呢?有几种选择。

无论如何，还是要申请零售业毕业生计划

你仍然可以申请研究生或入门级的工作，没有做过正式的安置。如上所述，如果你已经通过其他方式获得了零售商所需要的技能，零售商就不会这么做需要一个正式的位置。在申请时，提供证据证明你有雇主在职位描述中特别要求的技能——你的领导能力，团队合作能力等等。不要只是说你有技能;提供你使用它们的证据。

在你寄出求职信之前，请职业顾问、有招聘经验的朋友或亲戚通读你的求职信。他们可以建议你是否充分利用了自己的技能。即使你已经毕业了，你仍然可以从你大学的职业顾问那里得到建议。

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进行技能审核

评估一下你拥有多少能证明你获得想要的工作所需技能的证据。首先要确定你知道需要什么技能。对职位进行调查，找出雇主希望求职者具备的关键品质。这些技能通常在工作描述中被列为“必要的”和“可取的”。然后在这些技能上给自己打分(也许可以让别人帮你)，这样你就知道哪些是你需要改进的。接下来，计划你将如何培养他们;例如，如果你认为你的领导能力需要提升，那就主动提出在兼职工作中承担更多的责任。